Management - eine gesellschaftliche Aufgabe
Buch über verantwortungsvolles Management in der Gesellschaft
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Kurz und knapp
- Management - eine gesellschaftliche Aufgabe bietet eine tiefgehende Untersuchung in die Verantwortlichkeiten von Managern in der modernen Gesellschaft.
- Das Buch beleuchtet, wie Manager Entscheidungen basierend auf gesellschaftlichen Werten inmitten einer Wertschätzungskrise treffen können.
- Die Autoren, bestehend aus Wissenschaftlern und Führungspersönlichkeiten, analysieren die Diskrepanz zwischen öffentlichem Anspruch und der Realität des Managements.
- Es regt zu einem sozial verträglichen Management an, das zur Schaffung einer pluralistischen Gesellschaft beiträgt.
- Besonders in Bezug auf CSR und die Anforderungen des globalen Marktes liefert es wertvolle Einsichten.
- Das Buch inspiriert dazu, über konventionelle Unternehmensführung hinauszudenken und gesellschaftliche Verantwortung zu übernehmen.
Beschreibung:
Management - eine gesellschaftliche Aufgabe bietet eine tiefgehende Untersuchung in die Welt der Manager und ihrer Verantwortung in der modernen Gesellschaft. Die Berufsgruppe der Manager steht heute vor der großen Herausforderung, ihre Rolle und den gesellschaftlichen Nutzen ihres Handelns zu rechtfertigen. Dieses Buch beleuchtet, wie Manager inmitten einer Wertschätzungskrise ihre Entscheidungen auf gesellschaftliche Werte ausrichten können.
Die Autoren, eine Mischung aus Wissenschaftlern und Führungspersönlichkeiten renommierter Institutionen, erforschen die Zerrissenheit zwischen öffentlichem Anspruch und der tatsächlichen Realität des Managements. Sie werfen Licht auf die komplexe Situation, in der sich Entscheidungsträger heute befinden, und regen zu einem sozial verträglichen Management an, das nicht nur Antworten offeriert, sondern auch kritische Überlegungen zur Schaffung einer pluralistischen Gesellschaft fordert.
Besonders im Kontext von Fragen rund um CSR und die Anforderungen eines globalen Marktes, stellt sich die Frage nach „guter“ Unternehmensführung. Dieses Fachbuch ist nicht nur ein wertvolles Werkzeug für Führungskräfte, die ihre Verantwortung besser verstehen und kommunizieren möchten, sondern bietet auch wichtigen Input für Akademiker und Interessierte, die sich mit Medienwissenschaft und gesellschaftlichem Management auseinandersetzen.
Stellen Sie sich vor, wie Sie als Manager durch das Lesen dieses Buches neue Einsichten gewinnen, die nicht nur Ihren beruflichen Horizont erweitern, sondern auch positive Veränderungen in Ihrem Verantwortungsbereich fördern. „Management - eine gesellschaftliche Aufgabe“ inspiriert dazu, über den Tellerrand der konventionellen Unternehmensführung hinauszublicken und die gesellschaftliche Verantwortung, die damit einhergeht, anzunehmen.
Durch die Erkundung dieser tief gehenden Themen, bietet Ihnen dieses Buch eine wertvolle Grundlage und den Anstoß, die Bedingungen und Möglichkeiten für „gutes“ Management in unserer globalisierten Welt neu zu gestalten und umzusetzen.
Letztes Update: 24.09.2024 20:39
Praktische Tipps
- Das Buch ist ideal für Führungskräfte und Manager, die ihre Verantwortung in der Gesellschaft besser verstehen möchten.
- Ein grundlegendes Verständnis von Managementtheorien und CSR ist hilfreich, um die Inhalte vollständig zu erfassen.
- Lesen Sie das Buch in Abschnitten und reflektieren Sie über die vorgestellten Konzepte, um deren Anwendung in der Praxis zu ermöglichen.
- Für weiterführende Themen empfehlen sich Werke wie "Das neue Corporate Governance" oder "Führung und Verantwortung" von Peter Drucker.
- Diskutieren Sie die Inhalte mit Kollegen oder in einer Lesegruppe, um verschiedene Perspektiven zu integrieren und das Gelernte zu vertiefen.
Erfahrungen und Bewertungen
Das Buch "Management - eine gesellschaftliche Aufgabe" beleuchtet die komplexe Rolle von Managern in der modernen Gesellschaft. Die Qualität und Verarbeitung des Buches sind gut. Der klare Schreibstil der Autoren, eine Mischung aus Wissenschaftlern und Praktikern, macht die Inhalte nachvollziehbar und ansprechend (Quelle).
Preis-Leistungs-Verhältnis
Das Buch bietet einen soliden Einblick in die Herausforderungen, mit denen Manager konfrontiert sind. Der Preis ist angemessen für die Tiefe der Inhalte und die praxisorientierten Ansätze. Leser schätzen, dass die Autoren praxisnahe Lösungen präsentieren, die sich leicht in den Arbeitsalltag integrieren lassen (Quelle).
Kritikpunkte
Einige Leser bemängeln, dass das Buch an manchen Stellen zu theoretisch wird. Die Balance zwischen Theorie und Praxis könnte verbessert werden. Nutzer wünschen sich mehr konkrete Fallbeispiele, die die theoretischen Konzepte veranschaulichen. Diese Kritik fällt vor allem in Rezensionen auf, die sich mit der Anwendbarkeit der Inhalte beschäftigen (Quelle).
Positive Aspekte
Die Stärke des Buches liegt in der Auseinandersetzung mit den gesellschaftlichen Werten, die das Handeln von Managern beeinflussen. Leser loben die klare Struktur und die verständliche Sprache. Die Autoren schaffen es, komplexe Themen zu entschlüsseln und für eine breitere Leserschaft zugänglich zu machen (Quelle).
Besonders hervorgehoben wird die Diskussion über die Verantwortung von Managern in einer Wertschätzungskrise. Diese Thematik ist hochaktuell und regt zum Nachdenken an. Leser berichten von einem besseren Verständnis für die ethischen Herausforderungen, die mit der Rolle des Managers verbunden sind. Das Buch liefert Anregungen, wie Entscheider ihre Werte in die tägliche Praxis einfließen lassen können (Quelle).
Zusammenfassend lässt sich sagen, dass "Management - eine gesellschaftliche Aufgabe" ein wertvolles Werk für alle ist, die sich mit den Herausforderungen des Managements in der heutigen Gesellschaft auseinandersetzen wollen. Trotz kleiner Kritikpunkte bietet das Buch viele nützliche Erkenntnisse und Anregungen für die Praxis.