Beiträge zum Thema Achtsamkeit
Achtsame Selbstwahrnehmung und regelmäßige Reflexion fördern authentische, resiliente Führung und helfen, automatische Reaktionsmuster bewusst zu verändern....
Das Buch *Personalführung* von Jürgen Weibler verbindet wissenschaftliche Tiefe mit praxisnahen Ansätzen und bietet innovative Lösungen für moderne Führungsherausforderungen. Es deckt Themen wie Selbstführung, Teamdynamik, Führungsethik und agile Methoden ab und ist ein unverzichtbares Werk für Theorie und Praxis der...
Achtsamkeit ist eine Schlüsselkompetenz für Führungskräfte, da sie hilft, in stressigen Situationen präsent zu bleiben, fundierte Entscheidungen zu treffen und empathisch sowie klar zu kommunizieren. Praktische Methoden wie bewusste Pausen oder achtsames Zuhören fördern Resilienz und schaffen ein vertrauensvolles Arbeitsklima....
Das Führungskraft-Dreieck ist ein flexibles Modell, das moderne Leadership durch die Balance von Haltung, Handwerk und Handeln sowie Selbst-, Team- und Geschäftsführung definiert. Es verbindet traditionelle Prinzipien mit den Anforderungen einer agilen Arbeitswelt und fördert sowohl persönliche Entwicklung als auch...
Achtsame Selbstführung und emotionale Intelligenz sind entscheidend für effektive Führung, da sie helfen, sich selbst besser zu verstehen, Emotionen zu regulieren und empathisch mit anderen umzugehen....
Achtsamkeit im Management hilft Managern, Stress zu reduzieren und die Konzentration sowie emotionale Intelligenz zu verbessern. Durch einfache Übungen wie Atemübungen oder achtsames Gehen können Manager ihre Produktivität steigern und ein besseres Arbeitsklima schaffen....