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    Strategisches Management und die sozial verantwortliche Unternehmung: Zum Konzept der Corporate Social Responsibility

    Strategisches Management und die sozial verantwortliche Unternehmung: Zum Konzept der Corporate Social Responsibility

    Für Entscheidungen mit Weitblick: Erfolgreiches Management vereinen mit nachhaltiger, gesellschaftlich verantwortungsvoller Unternehmensführung.

    Kurz und knapp

    • Strategisches Management und die sozial verantwortliche Unternehmung: Zum Konzept der Corporate Social Responsibility ist ein bedeutendes Werk, das sich mit der Integration von Corporate Social Responsibility (CSR) im strategischen Management auseinandersetzt.
    • Es bietet wertvolle Einblicke für Unternehmen, die gesellschaftlich verantwortungsvoll und profitabel agieren möchten, und zeigt, dass CSR ein integraler Bestandteil erfolgreicher Unternehmensstrategien sein kann.
    • Durch die kritische Prüfung von Milton Friedmans Argumenten und die Erörterung von drei fundamentalen Ansätzen - deskriptiv, normativ und instrumentell - eröffnet das Buch neue Perspektiven auf die Rolle von Unternehmen in der Gesellschaft.
    • Mit einer umfassenden Analyse, die empirische Studien mit praktischen Anwendungen verknüpft, ist dieses Werk besonders nützlich für Führungskräfte, die innovative Strategien suchen.
    • Das Buch ist in wichtigen Kategorien wie Bücher, Sachbücher, Business & Karriere und Wirtschaftsgeschichte verankert, und bietet somit tiefen Einblick in die Verzahnung von Wirtschaft und Gesellschaft.
    • Dieses Werk ist ideal, um ein Managementkonzept zu entwickeln, das sowohl den Interessen der Shareholder als auch den Bedürfnissen der Stakeholder gerecht wird.

    Beschreibung:

    Strategisches Management und die sozial verantwortliche Unternehmung: Zum Konzept der Corporate Social Responsibility ist ein Werk, das tief in die bedeutungsvollen Fragen des modernen Unternehmertums eintaucht. Diese Studienarbeit von 2004, verfasst an der renommierten Universität zu Köln, bietet eine fundierte Auseinandersetzung mit dem Thema Corporate Social Responsibility (CSR) im strategischen Management.

    Stellen Sie sich vor, Sie stehen vor der Herausforderung, Ihr Unternehmen nicht nur wirtschaftlich erfolgreich, sondern auch gesellschaftlich verantwortungsvoll zu führen. Genau hier setzt dieses Buch an und bietet Ihnen wertvolle Einblicke, die weit über herkömmliche Managementansätze hinausgehen. In einer Welt, in der soziale Verantwortung und Profitabilität oft als Gegensätze betrachtet werden, bietet dieses Buch eine Brücke, die zeigt, dass CSR ein integraler Bestandteil erfolgreicher Unternehmensstrategien sein kann.

    Die Auseinandersetzung mit CSR ist nicht nur ein moralischer Imperativ, sondern auch ein strategischer Vorteil. Durch die kritische Prüfung der Argumente von Milton Friedman und die Erörterung von drei fundamentalen Ansätzen - deskriptiv, normativ und instrumentell - eröffnet dieser Band eine neue Perspektive auf die Rolle von Unternehmen in der Gesellschaft. Diese vielschichtige Betrachtung liefert Ihnen handfeste Kriterien, um die Wirksamkeit der Integration von CSR in Ihr strategisches Management zu bewerten.

    In einer geschichtsträchtigen Debatte über die Verpflichtungen von Unternehmen gegenüber der Gesellschaft bietet dieses Werk eine umfassende Analyse, die empirische Studien mit praktischen Anwendungen verbindet. Besonders für Führungskräfte und Entscheider, die auf der Suche nach innovativen Strategien sind, um ihre Unternehmen sowohl profitabel als auch verantwortungsvoll zu führen, stellt dieses Buch eine unverzichtbare Ressource dar.

    Verankert in den Kategorien Bücher, Sachbücher, Business & Karriere, Wirtschaft, sowie Wirtschaftsgeschichte, ist Strategisches Management und die sozial verantwortliche Unternehmung: Zum Konzept der Corporate Social Responsibility ideal für alle, die einen tiefen Einblick in die Verzahnung von Wirtschaft und Gesellschaft suchen. Entdecken Sie, wie Sie mit geballtem Wissen und fundierten Einsichten ein Managementkonzept entwickeln können, das sowohl den Interessen Ihrer Shareholder als auch den Bedürfnissen der Stakeholder gerecht wird.

    Letztes Update: 23.09.2024 16:27

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