Psychologisches Managementwissen kompakt
Psychologisches Wissen für Führungskräfte
Effizient führen: Psychologisches Managementwissen, praxisnah, kompakt – für nachhaltigen beruflichen Erfolg!
Kurz und knapp
- Psychologisches Managementwissen kompakt bietet umfassende Einblicke in psychologische Theorien und praktische Selbsttests, die Ihr Wissen erweitern.
- Die Autoren Dr. Erik Müller-Schoppen und Beate Kesper führen Sie durch wichtige Konzepte der Individualpsychologie, um soziale Kompetenzen zu fördern.
- Das Buch ist ideal für Führungskräfte, Trainer und Coaches, die auf effizientes Management und empathische Führung setzen.
- Jedes Kapitel endet mit inspirierenden Selbsttests, die den Lernprozess vertiefen und erleichtern.
- Die strukturierte Darstellung vermittelt wesentliche Werkzeuge für agile Führung und nachhaltige Beziehungen im Arbeitsalltag.
- Dieses Buch ist eine Bereicherung für Ihre Karriere in den Bereichen Management, Konfliktmanagement und Business & Karriere.
Beschreibung:
Psychologisches Managementwissen kompakt ist mehr als nur ein Buch – es ist Ihr Reisebegleiter auf dem Weg zu effizientem und empathischem Management im Unternehmensumfeld. Stellen Sie sich vor, Sie betreten einen Seminarraum voller Führungskräfte, Trainer und Coaches, die alle eines gemeinsam haben: hungernden Wissensdurst, der durch tiefgehende Einsichten in die psychologische Dynamik des Managements gestillt werden kann. Genau hier setzt dieses kompakte Meisterwerk an und versorgt Sie mit den am häufigsten gefragten Inhalten des psychologischen Managementwissens.
Die erfahrenen Autoren Dr. Erik Müller-Schoppen und Beate Kesper haben es sich zur Aufgabe gemacht, wichtige Konzepte und Methoden auf den Punkt zu bringen. Sie führen Sie durch die faszinierende Welt der Individualpsychologie nach Alfred Adler. Diese Ansätze unterstützen es, sich in Richtung sozialer Kompetenz zu entwickeln und helfen Führungskräften, sich von egoistischen Wünschen zu befreien. Vielleicht erinnern Sie sich an den Moment, als Ihnen das Bewusstsein für bestimmte unbewusste Strebungen bewusst wurde – eine Entdeckung, die dieses Buch noch intensiver und wertvoller macht.
In Psychologisches Managementwissen kompakt erhalten Sie nicht nur einen tiefen Einblick in bewährte psychologische Theorien, sondern auch praktische Selbsttests und wertvolle Literaturhinweise, die Ihr Wissen auf ein neues Level heben. Jedes Kapitel endet mit inspirierenden Selbsttests, die Ihren Lernprozess begleiten und vertiefen. Ob für das nächste Seminar, als fortbewegender Input in der Teamleitung oder beim Coaching – dieses Buch bietet die wesentlichen Werkzeuge für eine agile Führung und Beratung.
Die strukturierte Darstellung verleiht Ihnen das Gerüst, das Sie benötigen, um die Herausforderungen der modernen Arbeitswelt erfolgreich zu meistern. Lassen Sie sich von der Leidenschaft der Autoren anstecken und tauchen Sie ein in ein Buch, das Ihnen die Freiheit gibt, als Führungsfigur zu strahlen und nachhaltige Beziehungen im Arbeitsalltag zu pflegen.
Entdecken Sie die einzigartigen Vorteile von Psychologisches Managementwissen kompakt und seien Sie bereit, Initiative zu ergreifen, sich Ihrer unbewussten Antriebe bewusst zu werden und die Führungspersönlichkeit in Ihnen weiter zu entfalten. Dieses Buch, das in den Bereichen Bücher, Sachbücher, Business & Karriere, Management und Konfliktmanagement angesiedelt ist, ist der Schlüssel zu Ihrem nächsten Karriereschritt.
Letztes Update: 21.09.2024 12:21
Praktische Tipps
- Das Buch ist ideal für Führungskräfte, Trainer und Coaches, die ihre Managementfähigkeiten verbessern möchten.
- Ein grundlegendes Verständnis psychologischer Konzepte ist hilfreich, um die Inhalte besser zu erfassen.
- Lesen Sie das Buch in kleinen Abschnitten und nutzen Sie die Selbsttests aktiv, um Ihr Lernen zu vertiefen.
- Für weiterführende Themen empfehlen sich Werke über Individualpsychologie und emotionale Intelligenz.
- Diskutieren Sie die Kapitel mit Kollegen oder in einer Lerngruppe, um unterschiedliche Perspektiven zu gewinnen.