Management zwischen Reflexion und Handeln

Kurz und knapp

• Management zwischen Reflexion und Handeln bietet neueste Forschungsergebnisse und bedeutende Trends in der Managementpraxis, ideal aufbereitet für Unternehmensanwendungen.
• Das Buch fokussiert darauf, Führungskräfte zu unterstützen, indem es zeigt, wie man erfolgreich zwischen Reflexion und Handeln jongliert, um auf komplexe Probleme zu reagieren.
• Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf geschlechtsspezifischen Rollenerwartungen im Management und bietet zusätzlich wertvolle Einblicke ins Personalmanagement an Hochschulen.
• Die umfassende Themenvielfalt macht das Werk zu einem unerlässlichen Ratgeber für die ganzheitliche Entwicklung von Managementfähigkeiten.
• Es ist ein Muss für all jene, die praktische Ansätze in den Bereichen Unternehmensplanung und -kultur sowie Sachbücher suchen.
• Dieses Buch liefert fundiertes Wissen zur Unterstützung der Gestaltung und Umsetzung effektiver Managementstrategien.

Beschreibung:

Management zwischen Reflexion und Handeln ist mehr als nur ein Buch – es ist eine wertvolle Quelle der Inspiration und Erkenntnis für Führungskräfte und solche, die es werden wollen. Diese Ausgabe der renommierten Zeitschrift Managementforschung präsentiert brandneue Forschungsergebnisse und wichtige Entwicklungstrends, die speziell für die Praxis in Unternehmen aufbereitet wurden.

Stell dir vor, du sitzt in einem Meeting und erkennst plötzlich, dass die gewohnten Managementmethoden keine Wirkung mehr zeigen. Die Antworten auf komplexe Probleme liegen oft in der Fähigkeit, zwischen Reflexion und Handeln zu navigieren. Genau hier setzt dieser Band an. Die Beiträge bieten Einblicke in Organisationstheorie, Managementpraktiken und die Dynamik politischer Prozesse, und sie helfen dabei, den Spagat zwischen Überlegung und Aktion zu meistern. So kannst du nicht nur im entscheidenden Moment agieren, sondern auch vorausschauend planen.

Ein Höhepunkt des Buches ist die Untersuchung geschlechtstypisierter Rollenerwartungen im Management – ein Thema, das gerade in der modernen Unternehmenswelt von größter Relevanz ist. Du erhältst zudem wertvolle Informationen zu Personalmanagement an Hochschulen, was es zu einer unverzichtbaren Lektüre für Bildungsinstitutionen macht.

Durch die Vielseitigkeit der behandelten Themen wird das Buch zu einem unverzichtbaren Begleiter für all jene, die an einer ganzheitlichen Entwicklung ihrer Managementfähigkeiten interessiert sind. Ob in der Kategorie Bücher, Sachbücher oder im Bereich Unternehmensplanung und -kultur – dieses Werk bietet weitreichende Einsichten und praktische Ansätze, die sowohl in der Theorie als auch im Alltag anwendbar sind.

Wenn du also auf der Suche nach fundiertem Wissen bist, das dir bei der Gestaltung und Umsetzung deiner Managementstrategien hilft, dann solltest du Management zwischen Reflexion und Handeln unbedingt in deine Bibliothek aufnehmen. Lass dich inspirieren, um den Herausforderungen des modernen Managements mit kluger Weitsicht zu begegnen.

Letztes Update: 19.09.2024 12:15