Management verteilter Kompetenzen in multinationalen Unternehmen
Effizientes Kompetenzmanagement für multinationale Teams – praktische Strategien für nachhaltigen Unternehmenserfolg.
Kurz und knapp
- Management verteilter Kompetenzen in multinationalen Unternehmen bietet wertvolle Einblicke in die Allokation und Entwicklung von Kompetenzen in global tätigen Firmen.
- Das Buch ist ein praktischer Leitfaden mit Beiträgen renommierter Fachvertreter aus Wissenschaft und Unternehmenspraxis.
- Mit methodischer und inhaltlicher Bandbreite vermittelt es ein tiefgreifendes Verständnis der verschiedenen Aspekte des Managements verteilter Kompetenzen.
- Die komplexen Themen des Internationalen Managements werden aus unterschiedlichen Perspektiven beleuchtet, um diverse Ansätze zu erkunden.
- Dieser Band ist eine wertvolle Ressource in den Kategorien Business & Karriere und Wirtschaft international, auch für die wirtschaftlichen Aspekte Japans.
- Leser profitieren von einer Publikation, die informativ und inspirierend ist, und deren Inhalte helfen, moderne Managementherausforderungen zu meistern.
Beschreibung:
Entdecken Sie das transformative Potenzial des Buches Management verteilter Kompetenzen in multinationalen Unternehmen. Diese einzigartige Veröffentlichung, hervorgegangen aus der Jahrestagung 1998 der Kommission 'Internationales Management' im Verband der Hochschullehrer für Betriebswirtschaftslehre, bietet wertvolle Einblicke in die Allokation und Entwicklung von Kompetenzen in global tätigen Firmen.
Man stelle sich einen jungen Manager vor, der gerade die Verantwortung für ein internationales Team übernommen hat. Mit Mitarbeitern über Kontinente verteilt, steht er vor der Herausforderung, Kompetenzen effizient zu nutzen und zu fördern. Das Buch bietet ihm die Werkzeuge, die er benötigt, um dieser Herausforderung zu begegnen. Es ist nicht nur eine Sammlung aktueller Forschungsergebnisse, sondern auch ein praktischer Leitfaden mit Beiträgen renommierter Fachvertreter aus Wissenschaft und Unternehmenspraxis.
Durch die methodische und inhaltliche Bandbreite der vorgestellten Beiträge wird dem Leser ein tiefgreifendes Verständnis der verschiedenen Aspekte des Managements verteilter Kompetenzen in multinationalen Unternehmen vermittelt. Die komplexen und facettenreichen Themen des Internationalen Managements werden aus unterschiedlichen Perspektiven beleuchtet, was es dem Leser ermöglicht, diverse Ansätze und Lösungen zu erkunden.
Egal, ob Sie in der Buchkategorie Business & Karriere oder Wirtschaft international nach wertvollen Informationen suchen, oder ob Sie sich für die wirtschaftlichen Aspekte Japans interessieren, dieser Band bietet die passende Ressource. Profitieren Sie von einer Publikation, die nicht nur informativ, sondern auch inspirierend ist, und die Ihnen helfen kann, die Herausforderungen des modernen Unternehmensmanagements mit Bravour zu meistern.
Letztes Update: 21.09.2024 23:27
FAQ zu Management verteilter Kompetenzen in multinationalen Unternehmen
Für welche Zielgruppe ist das Buch geeignet?
Das Buch richtet sich an junge Manager, Führungskräfte und Fachleute, die in multinationalen Unternehmen tätig sind. Es ist ebenso ideal für Studierende und Wissenschaftler, die sich für internationales Management und Kompetenzentwicklung interessieren.
Welche Themen deckt das Buch ab?
Das Buch behandelt die Allokation und Entwicklung von Kompetenzen in globalen Unternehmen, Herausforderungen im internationalen Teammanagement und beleuchtet verschiedene Perspektiven des Managements verteilter Kompetenzen.
Was unterscheidet dieses Buch von anderen Publikationen über internationales Management?
Dieses Buch kombiniert aktuelle Forschungsergebnisse mit praxisorientierten Beiträgen renommierter Experten aus Wissenschaft und Unternehmenspraxis. Es bietet eine einzigartige Mischung aus Theorie und praktischen Ansätzen.
Welche Vorteile bietet das Buch für Manager in multinationalen Unternehmen?
Das Buch liefert praxisnahe Werkzeuge, um Kompetenzen in internationalen Teams effizient zu nutzen und zu entwickeln. Es unterstützt Manager dabei, Herausforderungen moderner Unternehmensführung souverän zu meistern.
Ist das Buch auch für Einsteiger im internationalen Management geeignet?
Ja, das Buch ist sowohl für Einsteiger als auch erfahrene Führungskräfte geeignet. Es vermittelt grundlegende Konzepte und vertieft diese mit komplexen Analysen und Lösungsansätzen.
Wer sind die Autoren der Beiträge in diesem Buch?
Die Beiträge stammen von renommierten Experten aus Wissenschaft und Unternehmenspraxis. Sie bieten unterschiedliche Perspektiven und fundierte Einblicke in das internationale Management.
Welche praktischen Werkzeuge bietet das Buch?
Das Buch enthält praktische Leitfäden und konkrete Konzepte, die dabei helfen, Kompetenzen in multinationalen Teams effektiv zu verteilen, zu entwickeln und zu koordinieren.
Ist das Buch auch für wissenschaftliche Forschungsarbeiten geeignet?
Ja, das Buch bietet eine fundierte Grundlage für wissenschaftliche Arbeiten, da es sowohl aktuelle Forschungsergebnisse als auch empirische Studien integriert.
Gibt es Fallbeispiele oder Praxisberichte im Buch?
Ja, das Buch enthält zahlreiche praxisnahe Beispiele und Berichte, die komplexe Konzepte veranschaulichen und die Umsetzung in der Praxis erleichtern.
Wo kann ich das Buch kaufen?
Das Buch können Sie direkt im Manager-Ratgeber-Shop unter Management verteilter Kompetenzen in multinationalen Unternehmen erwerben.