Management Paradigma im 3. Jahrtausend

Kurz und knapp

• Management Paradigma im 3. Jahrtausend ist ein Fachbuch aus 2019, das als Wegweiser für Unternehmensführung im modernen Zeitalter gilt und traditionelle ökonomische Ansätze hinter sich lässt.
• Im Fachbereich BWL angesiedelt, erschließt das Buch die Welt der Doppelten Unternehmensführung und wendet sich an Führungskräfte, die den veränderten Zeitgeist erfassen wollen.
• Das Buch betont, dass Unternehmen nicht nur auf finanzielle Kennzahlen setzen sollten, sondern auch ihre "Seele" finden und integrieren müssen, wobei Gefühle und Intuition eine Rolle spielen.
• Mit einem einfach zu implementierenden Instrumentarium basierend auf Kunst, Kreativität, Kraft und Kommunikation können Unternehmen die langersehnte Substanz gewinnen.
• Diese revolutionäre Philosophie ergänzt die traditionelle finanzielle Führung um ein essentielles, emotionales Management, das Transformationen ermöglicht und mit visionären Strategien umgesetzt wird.
• Für Leser aus den Bereichen Business, Karriere und Management bietet das Buch neue Ansätze und rüstet sie für die Herausforderungen der modernen Geschäftswelt.

Beschreibung:

Management Paradigma im 3. Jahrtausend ist mehr als nur ein Fachbuch aus dem Jahr 2019. Es ist ein Wegweiser für Unternehmensführung im Zeitalter des Wandels, das den traditionellen ökonomischen Fokus hinter sich lässt und auf eine neue Art der Unternehmensführung setzt.

Dieses Buch, angesiedelt im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation, erschließt die Welt der Doppelten Unternehmensführung. Es ist für Führungskräfte, die den veränderten Zeitgeist verstehen und umsetzen wollen. Im 3. Jahrtausend haben sich die Spielregeln der Unternehmenswelt geändert: Wachstum und Gewinn sind nicht mehr alleinige Maßstäbe für Erfolg.

Stellen Sie sich vor, ein Unternehmen, das sich ausschließlich auf finanzielle Kennzahlen verlässt, würde plötzlich entdecken, dass ihm die Seele fehlt. Management Paradigma im 3. Jahrtausend lehrt genau diese Seele zu finden und zu integrieren. Eine neue Denkhaltung ist gefragt, eine verantwortliche Unternehmensführung, die Gefühle und Intuition zulässt. Stellen Sie sich vor, mit einem einfach zu implementierenden Instrumentarium, das auf den Erfolgstreibern Kunst, Kreativität, Kraft und Kommunikation basiert, können Unternehmen die langersehnte Substanz finden.

Der spannende Teil: Diese revolutionäre Philosophie transformiert Unternehmen. Die klassische finanzielle-analytische Führung wird durch das essentielle-emotionale Management ergänzt. Gemeinsam schaffen sie einen Harmonieschub, der Transformationen möglich macht. Welcher Manager strebt nicht nach der gewünschten Zukunft? Mit Mut, einer visionären Kunststrategie und systematischem Change-Management ist es möglich. Management Paradigma im 3. Jahrtausend zeigt, wie eine derartige Transformation praktisch funktioniert.

Für alle, die in den Kategorien Bücher, Sachbücher, Business & Karriere, Management sowie Führung & Personalmanagement nach neuen Ansätzen suchen, bietet dieses Werk einen frischen Blick auf die Unternehmensführung. Gehen Sie mit diesem Buch auf eine Entdeckungsreise und rüsten Sie sich für die Herausforderungen der modernen Geschäftswelt.

Letztes Update: 23.09.2024 02:24