Management des geordneten Wandels

Kurz und knapp

• Das Buch 'Management des geordneten Wandels' hilft Unternehmen, den dynamischen Charakter moderner Unternehmensführung zu verstehen und zu meistern.
• Es bietet eine fundierte Analyse der notwendigen Rahmenbedingungen, die Unternehmen benötigen, um ihre Potenziale in einem komplexen Marktumfeld zu entfalten.
• Schumpeters Thesen werden in einem zeitgemäßen Kontext beleuchtet und zeigen die Notwendigkeit der aktiven Mitgestaltung des Staates.
• Ähnlich wie ein Kapitän, der sein Schiff sicher durch unruhige Gewässer navigiert, vermittelt das Buch die Kompassfähigkeiten für modernes Business-Management.
• Leser erfahren, wie sie ihr Unternehmen sicher durch den Wandel führen und auf die zukünftigen Herausforderungen vorbereiten können.
• Das Buch fördert eine stabile und doch flexible Ausrichtung, um den ständigen Veränderungen erfolgreich zu begegnen.

Beschreibung:

Management des geordneten Wandels ist ein wesentlicher Schlüssel, um den dynamischen Charakter moderner Unternehmensführung zu verstehen und zu meistern. In unserer heutigen, sich ständig verändernden Geschäftswelt, ist der geordnete Wandel eine Notwendigkeit, keine Option mehr. Doch was genau bedeutet 'Management des geordneten Wandels'?

Bereits der große österreichische Nationalökonom Joseph Alois Schumpeter hat den Weg für das Verständnis des unternehmerischen Wandels geebnet. In einer Zeit, als der Einzelkämpfer noch als die treibende Kraft galt, hob Schumpeter die Bedeutung von innovatorischer Erneuerung hervor. Heute erkennen immer mehr Unternehmen die Notwendigkeit einer koordinierten Anstrengung, um kontinuierlich den Wandel zu gestalten und einen Vorsprung im Wettbewerb zu erzielen.

Die Komplexität moderner Märkte und Technologien stellt Unternehmen vor große Herausforderungen. Genau hier setzt das Buch 'Management des geordneten Wandels' an. Es bietet eine fundierte Analyse der notwendigen Rahmenbedingungen, die Unternehmungen benötigen, um ihre Potenziale zu entfalten. Schumpeters Thesen werden in einem zeitgemäßen Kontext beleuchtet und zeigen, dass die Rolle des Staates nicht nur beobachtet, sondern auch aktiv mitgestaltet werden sollte.

Stellen Sie sich vor, Sie sind Kapitän eines großen Schiffes auf offener See. Die Bedingungen ändern sich unablässig – Wetter, Strömungen und Verkehrswege. Ein geordnetes Management des Wandels bedeutet, das Ruder fest in der Hand zu haben und in der Lage zu sein, bei aufziehenden Stürmen sicher zu navigieren. Das Buch bietet Ihnen die nötigen Kompassfähigkeiten, um sicher durch die unruhigen Gewässer moderner Business-Welten zu manövrieren.

Entdecken Sie, wie Sie Ihr Unternehmen erfolgreich durch den Wandel führen können und sichern Sie sich das Wissen und die Werkzeuge, die erforderlich sind, um den Herausforderungen der Zukunft souverän zu begegnen. Das 'Management des geordneten Wandels' hilft, den ständigen Veränderungen mit einer stabilen und doch flexiblen Ausrichtung zu begegnen.

Letztes Update: 20.09.2024 06:00