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    Management by Values. Ist ein Unternehmen durch Werte erfolgreich managebar?

    Werteorientiertes Führungsbuch für Manager

    Management by Values. Ist ein Unternehmen durch Werte erfolgreich managebar?
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    "Entdecken Sie, wie Werteorientierung Ihr Unternehmen nachhaltig erfolgreicher und zukunftssicher machen kann!"

    Kurz und knapp

    • Management by Values untersucht, wie Unternehmen durch Werteorientierung erfolgreich geführt werden können, und bietet Führungskräften wertvolle Einblicke in diesen zukunftsweisenden Ansatz.
    • Die technologische Revolution und Globalisierung schaffen neue Herausforderungen, bei denen ethische Werte als Leitlinien für unternehmerische Entscheidungen immer wichtiger werden.
    • Ein Praxisbeispiel aus dem Buch zeigt, wie ein mittelständisches Unternehmen durch die Etablierung eines gemeinsamen Wertekanons das Betriebsklima verbesserte und die Kundenzufriedenheit steigerte.
    • Das Buch kombiniert theoretisches Wissen mit praktischen Beispielen und greift dabei auf 39 fundierte Quellen zurück, um die Implementierung werteorientierter Führungsstile zu veranschaulichen.
    • Es richtet sich an Manager, die nach einem robusten, wertebasierten Führungsmodell suchen und in Kategorien wie Bücher, Sachbücher, Business & Karriere interessiert sind.
    • Für Unternehmen, die eine wertegeleitete Zukunft anstreben, bietet das Buch die notwendigen Antworten und Ansätze, um in einer volatilen Welt nachhaltig zu wachsen.

    Beschreibung:

    Management by Values. Ist ein Unternehmen durch Werte erfolgreich managebar? - dieses Buch geht dieser entscheidenden Frage auf den Grund und bietet Führungskräften und Managern einen tiefen Einblick in die Macht der Werteorientierung im Unternehmen. Ursprünglich als Diplomarbeit konzipiert, erforscht diese detaillierte Studie aus dem Jahr 2001, wie sich die betriebliche Führung in einem zunehmend komplexen und wettbewerbsintensiven Umfeld neu orientieren kann.

    Die technologische Entwicklung und die Globalisierung haben die Wirtschaft revolutioniert und gleichzeitig neue Herausforderungen geschaffen. In dieser dynamischen Welt gewinnen ethische Werte als Leitlinien für unternehmerische Entscheidungen zunehmend an Bedeutung. Genau hier setzt das Konzept des Management by Values an, das sich als zukunftsweisender Führungsansatz präsentiert. Doch wie gelingt die erfolgreiche Integration von Werten in alltägliche unternehmerische Prozesse?

    Eine Geschichte aus dem Buch illustriert dies eindrucksvoll: In einem mittelständischen Unternehmen wurde ein gemeinsamer Wertekanon etabliert, der die Grundlage für strategische Entscheidungen und den täglichen Umgang miteinander bildete. Durch diesen Wandel gelang es, das Betriebsklima maßgeblich zu verbessern und gleichzeitig die Zufriedenheit der Kunden zu steigern. Solch praxiserprobte Fälle verdeutlichen, dass Werte nicht nur auf dem Papier existieren dürfen, sondern aktiv gelebt und gefördert werden müssen.

    Das Buch beleuchtet mit einer Mischung aus theoretischem Wissen und praktischen Beispielen aus der Unternehmenswelt, wie Management by Values als nachhaltiger Erfolgstreiber fungieren kann. Dabei greift es auf fundierte 39 Quellen zurück und liefert wertvolle Einblicke in die Implementierung von werteorientierten Führungsstilen.

    Ideal für Manager, die in Kategorien wie Bücher, Sachbücher, Business & Karriere, Wirtschaft, Wirtschaftsgeschichte auf der Suche nach einem robusten, wertebasierten Führungsmodell sind, das ihnen hilft, in unserer volatilen Welt nicht nur zu bestehen, sondern nachhaltig zu wachsen. Wenn Sie sich fragen, ob Ihr Unternehmen durch Werte erfolgreich managebar ist, dann bietet dieses Buch die notwendigen Antworten und Ansätze für eine wertegeleitete Zukunft.

    Letztes Update: 23.09.2024 00:57

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    Praktische Tipps

    • Ideal für Führungskräfte und Manager, die ihre Unternehmen werteorientiert leiten möchten.
    • Ein grundlegendes Verständnis von Unternehmensführung und Ethik ist hilfreich, um die Konzepte besser zu begreifen.
    • Lesen Sie das Buch in Abschnitten und reflektieren Sie die vorgestellten Beispiele auf Ihre eigene Unternehmenssituation.
    • Für weiterführende Lektüre empfehlen sich Werke über ethische Unternehmensführung und nachhaltiges Management.
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    "Management by Values" ist ein werteorientierter Führungsansatz, der ethische Prinzipien in den Mittelpunkt von unternehmerischen Entscheidungen stellt. Im Gegensatz zu traditionellen Modellen wie "Management by Objectives" zielt es nicht nur auf Ziele ab, sondern fördert eine nachhaltige Entwicklung durch geteilte Werte und ein starkes Gemeinschaftsgefühl im Unternehmen.

    Dieses Buch richtet sich an Führungskräfte, Manager und Unternehmer, die ethische Werte in ihrer Arbeit stärker integrieren möchten. Insbesondere Leser aus den Bereichen Wirtschaft, Business-Strategie und Unternehmensführung profitieren von den praktischen Ansätzen und theoretischen Erkenntnissen.

    Der Ansatz fördert ein positives Betriebsklima, steigert die Mitarbeiterzufriedenheit und unterstützt nachhaltige Erfolge. Werteorientiertes Management trägt auch dazu bei, das Vertrauen der Kunden und Geschäftsbeziehungen zu stärken, was letztlich den Unternehmenserfolg langfristig sichert.

    Ja, das Buch enthält mehrere praxisnahe Beispiele, die zeigen, wie Unternehmen erfolgreich Werte in ihre Strategien und den Arbeitsalltag integrieren konnten. Diese Fallstudien bieten wertvolle Leitlinien für die direkte Umsetzung werteorientierter Führung im eigenen Betrieb.

    Ja, indem es aufzeigt, wie ein gemeinsamer Wertekanon die Zusammenarbeit und Kommunikation im Unternehmen verbessern kann. Ein harmonisches Betriebsklima führt zu einer höheren Produktivität und einem loyaleren Team.

    Das Buch beleuchtet, wie Werte Unternehmen helfen, in einer komplexen, globalisierten Welt stabil und authentisch zu bleiben. Es zeigt, dass ethische Prinzipien als Orientierung in dynamischen Märkten dienen können und zu einem Wettbewerbsvorteil führen.

    Ja, die im Buch vorgestellten Konzepte und Methoden basieren auf fundierten 39 wissenschaftlichen Quellen und kombinieren theoretische Einsichten mit praktischen Fallbeispielen.

    Es bietet Lösungen für Herausforderungen durch technologische Veränderungen, Globalisierung und die steigenden Ansprüche an ethisches Handeln. Die Inhalte helfen Unternehmen, in diesem komplexen Umfeld Orientierung zu finden und Werte in Geschäftsstrategien zu verankern.

    Zusätzlich zur Werteorientierung behandelt das Buch die Auswirkungen der Globalisierung, die Integration von Unternehmensthemen wie Führung und Facility Management sowie umfassende wirtschaftsethische Fragestellungen.

    In einer Zeit volatiler Märkte und steigender Komplexität bietet das Buch eine fundierte Anleitung, wie Führungskräfte durch Werteorientierung nicht nur den Unternehmenserfolg sichern, sondern auch eine nachhaltige und zukunftsorientierte Unternehmenskultur schaffen können.
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