Kompetenzen und Managementprofil: Triebkräfte der Internationalisierung von Hotels

Kurz und knapp

• Kompetenzen und Managementprofil: Triebkräfte der Internationalisierung von Hotels ist ein tiefgehendes Sachbuch, das entscheidende Faktoren bei der globalen Expansion von Hotelketten beleuchtet.
• Das Buch dient als navigatorisches Werkzeug für Unternehmensleiter, um die Vielschichtigkeit des Internationalisierungsprozesses zu entschlüsseln.
• Eine umfassende Multi-Fallstudie bietet einzigartige Einblicke in den internationalen Erfolg durch unternehmensspezifische Kompetenzen und strategische Visionen.
• Es ermöglicht die Integration von Theorie in unternehmerische Entscheidungen und hebt die Rolle des Unternehmers als Moderator zwischen Unternehmenskompetenzen und globalen Marktchancen hervor.
• Der Praxisbezug des Buches unterstützt die Entwicklung von Strategien und die Bewertung neuer Marktchancen.
• In der dynamischen Hotelindustrie ist das Buch ein unverzichtbarer Ratgeber, der sowohl akademische Grundlagen als auch praktische Werkzeuge bietet.

Beschreibung:

Kompetenzen und Managementprofil: Triebkräfte der Internationalisierung von Hotels ist ein tiefgehendes Sachbuch, das sich mit den entscheidenden Faktoren bei der globalen Expansion von Hotelketten auseinandersetzt. Es lebt von der Erkenntnis, dass die Internationalisierung eines Unternehmens mehr als nur eine Managemententscheidung ist; sie ist ein strategisches Abenteuer, geprägt von unternehmensspezifischen Kompetenzen und äußeren Marktchancen.

Stellen Sie sich vor, Sie sind der Unternehmensleiter einer aufstrebenden portugiesischen Hotelkette mit großen internationalen Ambitionen. Die Literatur offenbart die komplexen Motivationsfaktoren, die Ihre Entscheidung zur Expansion beeinflussen. Dieses Buch dient als Ihr navigatorisches Werkzeug, das Ihnen helfen kann, die Vielschichtigkeit des Internationalisierungsprozesses zu entschlüsseln.

Durch eine umfassende Multi-Fallstudie erhalten Sie einzigartige Einblicke in die Welt des internationalen Unternehmertums. Sie werden erfahren, wie die verwobenen Kompetenzen eines Unternehmens und die strategische Vision des Managements als Triebkräfte für den internationalen Erfolg agieren. Diese Erkenntnisse sind besonders wertvoll für Unternehmer, die tiefere Einblicke in die ressourcenbasierte Sichtweise und die Grundlagen des internationalen Unternehmertums gewinnen möchten.

Der Praxisbezug dieses Buches wird Sie in die Lage versetzen, die Theorie direkt in Ihre unternehmerischen Entscheidungen zu integrieren, sei es im Rahmen der Strategieentwicklung oder bei der Bewertung von neuen Marktchancen. Die Rolle des Unternehmers als Moderator zwischen den Kompetenzen des Unternehmens und den globalen Marktchancen wird hier besonders hervorgehoben und bietet Leitlinien für zukünftige Managemententscheidungen.

In der sich stetig wandelnden Welt der Hotelindustrie ist Kompetenzen und Managementprofil: Triebkräfte der Internationalisierung von Hotels ein unverzichtbarer Ratgeber für alle, die nicht nur die Theorie verstehen, sondern auch in der Praxis bestehen wollen. Dieses Buch liefert nicht nur die akademischen Grundlagen des Themas, sondern ist auch ein praktisches Werkzeug für Ihre eigene unternehmerische Reise.

Letztes Update: 17.09.2024 20:06