Intercultural Management in China

Kurz und knapp

• Intercultural Management in China bietet eine tiefgehende Analyse und bewährte Strategien, um interkulturelle Herausforderungen in der chinesischen Geschäftswelt erfolgreich zu meistern.
• Autor Nikolaus S. Lang vereint Erkenntnisse aus Interviews mit chinesischen, europäischen und japanischen Managern sowie praxisnahe Beispiele, um konkrete Lösungsansätze für interkulturelle Spannungen aufzuzeigen.
• Das Buch richtet sich an Führungskräfte, Berater und Unternehmer, die nachhaltige Geschäftsbeziehungen in einem der dynamischsten Wirtschaftsmärkte der Welt aufbauen möchten.
• Mithilfe erfolgreicher Ansätze europäischer und japanischer Expatriates wird verdeutlicht, wie Führungs- und Managementkonzepte erfolgreich in China etabliert werden können.
• Die praxisorientierten Inhalte dieses Buches machen es zu einem unverzichtbaren Begleiter bei der Planung neuer Joint Ventures oder der Optimierung bestehender Partnerschaften in China.
• Der praktische Leitfaden bietet wertvolle Tipps und Strategien, um kulturelle Barrieren abzubauen und langfristige wirtschaftliche Erfolge in China zu erzielen.

Beschreibung:

Intercultural Management in China ist das unverzichtbare Werk für Führungskräfte und Unternehmen, die in der komplexen Welt der chinesischen Wirtschaft erfolgreich navigieren möchten. Der Erfolg vieler Joint Ventures in China wird maßgeblich durch ein geschicktes Management interkultureller Unterschiede zwischen ausländischen und lokalen Partnern bestimmt. Mit diesem Buch erhalten Sie eine tiefgehende Analyse und bewährte Strategien, um solche Herausforderungen souverän zu meistern.

Autor Nikolaus S. Lang vereint das wertvolle Wissen aus zahlreichen Interviews mit chinesischen, europäischen und japanischen Managern, die ihre Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit multinationalen Teams in China teilen. Durch praxisnahe Beispiele und detaillierte Einblicke zeigt dieses Buch auf, wie interkulturelle Spannungen in der sino-ausländischen Geschäftswelt entstehen und wie diese erfolgreich überwunden werden können. Lassen Sie sich inspirieren von erfolgreichen Ansätzen europäischer und japanischer Expatriates, die ihre Strategien und Führungskonzepte in den herausfordernden Märkten Chinas erfolgreich etabliert haben.

Dieses Buch richtet sich an Führungskräfte, Berater und Unternehmer, die nachhaltige Geschäftsbeziehungen in einem der dynamischsten Wirtschaftsmärkte der Welt aufbauen möchten. Egal ob Sie ein neues Joint Venture planen oder bestehende Partnerschaften optimieren wollen, die umfassenden Informationen und praxisorientierten Ansätze zu Intercultural Management in China machen dieses Werk zu einem unverzichtbaren Begleiter für Ihre internationale Karriere.

Tauchen Sie ein in die spannende Welt des interkulturellen Managements und profitieren Sie von wertvollen Expertentipps, die Ihnen helfen, kulturelle Barrieren abzubauen und wirtschaftliche Erfolge in China zu erzielen. Dieses Buch ist nicht nur eine theoretische Lektüre, sondern ein praktischer Leitfaden für Ihren geschäftlichen Erfolg.

Letztes Update: 15.02.2025 04:50