Human Resource Management heute und morgen: Verbesserungspotenziale durch Mobile Devices

    Fachbuch über moderne Personalstrategien mit Mobilgeräten

    Human Resource Management heute und morgen: Verbesserungspotenziale durch Mobile Devices
    Klicken zum Vergrößern
    24,99 EUR inkl. 19% MwSt. / Preis kann abweichen, es gilt der Preis auf dem Onlineshop des Anbieters.
    Verfügbar
    Sicherer Kauf über externen Anbieter

    Revolutionieren Sie Ihr HRM: Effizienz, Innovation und Zukunftssicherheit durch Mobile Devices – jetzt entdecken!

    Kurz und knapp

    • Human Resource Management heute und morgen: Verbesserungspotenziale durch Mobile Devices bietet wertvolle Erkenntnisse, wie Mobile Devices die Transformation im modernen Personalmanagement vorantreiben können.
    • Das Buch identifiziert Kernelemente und Verbesserungspotenziale durch den Einsatz von Mobile Devices, um herkömmliche Arbeitsprozesse effizienter und attraktiver zu gestalten.
    • Es beleuchtet, wie Mobile Devices traditionelle Aufgabenfelder im HRM revolutionieren können, und bietet Anwendungsfälle, die Ihre HR-Strategie zukunftsfähig machen.
    • Mobile Devices unterscheiden sich grundlegend von klassischen Technologien und bieten neue Perspektiven auf den demographischen Wandel und den „War for Talents“.
    • Das Werk zeigt auf, wie der steigende Druck auf das HRM durch innovative Ansätze mit Mobile Devices bewältigt werden kann.
    • Dieses Buch ist ein Muss für Business- und Karriereenthusiasten, die nach innovativen Ansätzen und einer fundierten Auseinandersetzung mit der Wirtschaftsgeschichte im Kontext moderner Technologien suchen.

    Beschreibung:

    Human Resource Management heute und morgen: Verbesserungspotenziale durch Mobile Devices ist das unverzichtbare Fachbuch für alle, die sich mit den Herausforderungen und Chancen des modernen Personalmanagements auseinandersetzen. Besonders in einer Welt, die sich rasant entwickelt, bietet dieses Werk wertvolle Erkenntnisse, wie Mobile Devices diese Transformation im Human Resource Management (HRM) vorantreiben können.

    Stellen Sie sich vor, Sie stehen vor einem aufstrebenden Unternehmen, das sich den Herausforderungen der Digitalisierung stellen muss. Während Sie über Möglichkeiten nachdenken, um Prozesse effizienter zu gestalten und Talente zu gewinnen, finden Sie in diesem Buch begeisternde Einsichten. Human Resource Management heute und morgen beleuchtet nicht nur die herkömmlichen Aufgabenfelder des HRM, sondern zeigt eindrucksvoll auf, wie Mobile Devices diese Bereiche revolutionieren können.

    Das Kernelement dieses Buches liegt in der Identifizierung der Verbesserungspotenziale, die durch den Einsatz von Mobile Devices entstehen. Diese Geräte bieten diverse Anwendungsmöglichkeiten, die herkömmliche Arbeitsprozesse effizienter und attraktiver gestalten. Vom Onboarding neuer Talente bis zur kontinuierlichen Weiterbildung – entdecken Sie Anwendungsfälle, die Ihre HR-Strategie zukunftsfähig machen.

    Mobile Devices unterscheiden sich maßgeblich von klassischen Technologien. Ihr Potenzial, Geschäftsprozesse im HRM neu zu definieren, wird im Buch ausführlich beschrieben. Eine spannende Reise führt Sie durch die Einführung in die dynamische Welt des Human Resource Managements, kombiniert mit den technologischen Innovationen, die Mobile Devices bieten. Es eröffnet neue Perspektiven auf den demographischen Wandel und die zunehmende Relevanz des „War for Talents“.

    Erfahren Sie, warum der steigende Druck auf das HRM neue Ansätze erfordert und wie Mobile Devices dazu beitragen können, diesen Herausforderungen zu begegnen. Lassen Sie sich von den zahlreichen positiven Veränderungen inspirieren, die aufgezeigt werden, und bereiten Sie sich darauf vor, die nächsten Schritte in Ihrer eigenen HR-Strategie zu planen.

    Dieses Buch gehört in jede Sammlung von Fachliteratur für Business- und Karriereenthusiasten sowie Wirtschaftsfans, die auf der Suche nach innovativen Ansätzen und einer fundierten Auseinandersetzung mit der Wirtschaftsgeschichte im Kontext moderner Technologien sind. Nutzen Sie die Chance, mit Human Resource Management heute und morgen: Verbesserungspotenziale durch Mobile Devices die Zukunft Ihrer Personalstrategie nachhaltig zu gestalten.

    Letztes Update: 21.09.2024 17:42

    Sicherer Kauf über externen Anbieter

    Praktische Tipps

    • Dieses Buch eignet sich hervorragend für HR-Manager, Führungskräfte und Studierende, die sich mit modernem Personalmanagement beschäftigen möchten.
    • Ein grundlegendes Verständnis von HR-Prozessen und Digitalisierung ist von Vorteil, um die Konzepte besser nachvollziehen zu können.
    • Lesen Sie das Buch in Abschnitten und machen Sie Notizen zu den vorgestellten Fallbeispielen für eine bessere praktische Anwendung.
    • Für weiterführende Informationen empfehlen sich Bücher über digitale Transformation im HRM oder spezifische Literatur zu Mobile Learning.
    Sicherer Kauf über externen Anbieter

    Erfahrungen und Bewertungen

    Das Buch "Human Resource Management heute und morgen: Verbesserungspotenziale durch Mobile Devices" bietet einen klaren Einblick in die Herausforderungen des modernen Personalmanagements. Leser schätzen die verständliche Sprache und die praxisnahen Beispiele. Der Fokus auf Mobile Devices als Werkzeug für die HR-Transformation wird positiv hervorgehoben (FOM Hochschule).

    Die Struktur des Buches ist logisch und übersichtlich. Nutzer berichten von einer einfachen Navigation durch die Kapitel. Dies erleichtert das Auffinden spezifischer Themen, was im hektischen Arbeitsalltag von Vorteil ist. Die anschaulichen Grafiken und Diagramme unterstützen das Verständnis der komplexen Inhalte (Euro-FH).

    Ein häufig genannter Kritikpunkt ist der begrenzte Umfang der Fallstudien. Einige Leser hätten sich mehr detaillierte Analysen gewünscht. Dies würde die Anwendung der theoretischen Konzepte in der Praxis weiter verdeutlichen. Dennoch bietet das Buch eine solide Grundlage für das Verständnis von HR-Themen in Verbindung mit modernen Technologien (HS Pforzheim).

    Qualität und Verarbeitung

    Die Qualität des Buches ist durchweg gut. Der Druck und die Bindung sind stabil, was die Langlebigkeit des Werkes unterstützt. Leser berichten von einer angenehmen Haptik, welche das Lesen erleichtert. Auch die Schriftgröße und der Zeilenabstand sind komfortabel gestaltet (Hochschule Koblenz).

    Preis-Leistungs-Verhältnis

    Das Preis-Leistungs-Verhältnis wird als angemessen bewertet. Nutzer sind der Meinung, dass die Investition in dieses Fachbuch sich durch die praxisnahen Informationen und das wertvolle Wissen auszahlt. Insbesondere für HR-Professionals und Studierende ist das Buch eine lohnenswerte Anschaffung (Studis Online).

    Zusammenfassend lässt sich sagen, dass "Human Resource Management heute und morgen: Verbesserungspotenziale durch Mobile Devices" eine wertvolle Ressource für alle im HR-Bereich ist. Die Stärken des Buches überwiegen, auch wenn es Raum für Verbesserungen gibt. Die Kombination aus Theorie und praktischen Anwendungen macht es zu einem nützlichen Leitfaden für die Herausforderungen der Zukunft im Personalmanagement.

    Sicherer Kauf über externen Anbieter

    Das Buch behandelt die Herausforderungen und Chancen des modernen Personalmanagements im Kontext der Digitalisierung. Es zeigt, wie Mobile Devices eingesetzt werden können, um HR-Prozesse effizienter zu gestalten und strategische Verbesserungspotenziale zu erschließen.

    Mobile Devices ermöglichen es, Arbeitsprozesse zu optimieren, das Onboarding neuer Talente zu verbessern und die kontinuierliche Weiterbildung der Mitarbeiter zu personalisieren. Damit fördern sie eine agile und zukunftsorientierte HR-Strategie.

    Ja, das Buch ist für Unternehmen jeder Größe konzipiert. Es bietet praxisnahe Einblicke und konkrete Ansätze, wie Mobile Devices auch in kleineren Teams effektiv eingesetzt werden können.

    Mobile Devices bieten flexible, ortsunabhängige Anwendungsmöglichkeiten. Sie verbessern die Kommunikation, ermöglichen den direkten Zugriff auf wichtige HR-Daten und fördern die Effizienz bei administrativen Prozessen sowie der Mitarbeiterentwicklung.

    Das Buch richtet sich an HR-Experten, Führungskräfte, Unternehmer, Business-Enthusiasten und alle, die sich für innovative Ansätze im Personalmanagement interessieren.

    Das Buch bietet Lösungen für Themen wie den demografischen Wandel, den „War for Talents“ und die Notwendigkeit, Arbeitsprozesse digital und flexibel zu gestalten. Es zeigt auf, wie Mobile Devices diese Herausforderungen meistern können.

    Ja, das Buch beschreibt konkrete Anwendungsfälle wie verbessertes Onboarding, mobile Lernplattformen für Weiterbildungen und die Nutzung von Apps zur Mitarbeiterkommunikation und Feedback-Erfassung.

    Ja, es gibt einen Leitfaden, wie Mobile Devices schrittweise im Unternehmen implementiert werden können, einschließlich strategischer Tipps zur Integration in bestehende HR-Prozesse.

    Das Buch liefert innovative Ansätze, die HR-Prozesse zukunftssicher gestalten. Unternehmen profitieren langfristig von einer höheren Mitarbeiterzufriedenheit, optimierten Ressourcen und einer stärkeren Positionierung im Wettbewerb um Talente.

    Dieses Buch bietet eine einzigartige Verbindung aus wissenschaftlichen Erkenntnissen, praktischen Beispielen und innovativen Lösungen, speziell fokussiert auf die Integration von Mobile Devices in das HR-Management.
    Sicherer Kauf über externen Anbieter
    Counter