Führung und Change Management während des Digitalisierungsprozesses

Kurz und knapp

• Führung und Change Management während des Digitalisierungsprozesses ist ein unverzichtbarer Leitfaden, der wertvolle Einblicke in notwendige Anpassungen bietet, um wettbewerbsfähig zu bleiben.
• Das Produkt widmet sich der Frage des Change Managements und der Etablierung nachhaltiger Führungsansätze in Digitalisierungsprojekten, was insbesondere für mittelständische Unternehmen relevant ist.
• Es bietet eine fundierte Analyse und Handlungsempfehlungen zur erfolgreichen Umsetzung von Change Management im Digitalisierungsprozess.
• Das Werk versorgt Führungskräfte und Change Manager mit Strategien und Methoden, um den digitalen Wandel gestärkt zu meistern.
• Mit praxisnahen Ansätzen bietet dieses Fachbuch sofort anwendbare Lösungen zur Gestaltung eines erfolgreichen digitalen Wandels.
• Platziert in Kategorien wie 'Bücher, Fachbücher, Sozialwissenschaft, Wissenschaftssoziologie' verbindet es theoretisches Wissen mit praktischen Anwendungsbeispielen.

Beschreibung:

Führung und Change Management während des Digitalisierungsprozesses ist ein unverzichtbarer Leitfaden für all jene, die die Herausforderungen der digitalen Transformation aktiv gestalten wollen. In einer Zeit, in der die Digitalisierung alle Bereiche unseres Lebens und Arbeitens durchdringt, bietet dieses Produkt wertvolle Einblicke in die notwendigen Anpassungen, die Unternehmen vornehmen müssen, um wettbewerbsfähig zu bleiben.

Die Studienarbeit aus dem Jahr 2021, mit der Note 1,7 bewertet und von der FOM Hochschule für Oekonomie & Management verfasst, widmet sich eingehend der Frage: Was ist Change Management und wie kann es, unter Berücksichtigung von Führungsaspekten, nachhaltig in Digitalisierungsprojekten etabliert werden? Dieser umfassende Ansatz ist besonders relevant, da mittelständische Unternehmen immer noch Nachholbedarf bei der Digitalisierung ihrer Prozesse haben, im Gegensatz zu größeren Konzernen. Dieses Buch bietet eine fundierte Analyse der Erfolgsfaktoren des Change Managements im Digitalisierungsprozess und stellt Handlungsempfehlungen für die erfolgreiche Umsetzung bereit.

Stellen Sie sich vor, Sie leiten ein mittelständisches Unternehmen und stehen vor der Mammutaufgabe, Ihr Geschäft in die digitale Zukunft zu führen. Die Digitalisierung bietet zwar enorme Potenziale, kann jedoch auch mit unvorhergesehenen Herausforderungen einhergehen. Hier setzt die Stärke von Führung und Change Management während des Digitalisierungsprozesses an. Es versorgt Sie mit den notwendigen Strategien und Methoden, die benötigt werden, um den digitalen Wandel nicht nur zu überstehen, sondern gestärkt daraus hervorzugehen. Mit der richtigen Anwendung dieser Konzepte verwandeln Sie Unsicherheiten in Chancen und führen Ihr Unternehmen sicher und effizient durch den Wandel.

Angesichts des enormen Potentials, das die Digitalisierung bietet, werden sowohl Führungskräfte als auch Change Manager befähigt, innovative Strategien zu entwickeln, um nachhaltige Veränderungen im Unternehmen zu realisieren. Nutzen Sie die Erkenntnisse dieses Produkts, um sich der digitalen Zukunft zu stellen und die Herausforderungen effektiv zu meistern.

Platziert in den Kategorien 'Bücher, Fachbücher, Sozialwissenschaft, Wissenschaftssoziologie', bietet dieses Werk nicht nur theoretisches Wissen, sondern auch praxisnahe Ansätze, die Sie sofort anwenden können, um den digitalen Wandel erfolgsversprechend zu gestalten.

Letztes Update: 23.09.2024 18:48