Erfolgsfaktor Performance Management


Maximieren Sie Unternehmensleistung mit praxisnahen Ansätzen – unverzichtbar für Manager und Führungskräfte!
Kurz und knapp
- Erfolgsfaktor Performance Management ist ein unverzichtbares Werkzeug für Manager und angehende Führungskräfte, um die wahre Quelle maximaler Unternehmensleistung zu verstehen.
- Das Buch untersucht fortschrittliche Performance Management Systeme, die über die bloße Ergebnispräsentation hinausgehen und fokussiert auf die wesentlichen Ursachen der Leistungsentwicklung.
- Es bietet praxisorientierte Lösungen und Erfolgsbeispiele aus renommierten Unternehmen und Hochschulen, um fundierte und nachhaltige Verbesserungen zu erzielen.
- Erfolgsfaktor Performance Management ist ein wertvolles Hilfsmittel sowohl für Business- und Karriereexperten als auch für diejenigen, die sich mit wirtschaftlichen Themen auseinandersetzen.
- Mit Hilfe praktischer Beispiele zeigt das Buch, wie Unternehmen sowohl die Fähigkeiten ihrer Mitarbeiter fördern als auch erfolgreicher am Markt agieren können.
- Es hilft, die Unternehmenskultur durch organisierten Zusammenhalt, Feedbackschleifen und wertschätzende Kommunikation zu transformieren.
Beschreibung:
Erfolgsfaktor Performance Management ist mehr als nur ein weiteres Buch in der Reihe der Management-Literatur. Es öffnet Ihnen als Manager oder angehender Führungskraft die Augen für die wahre Quelle maximaler Unternehmensleistung. In unserer dynamischen Geschäftswelt stoßen traditionelle Management-Control-Systeme oft an ihre Grenzen, indem sie lediglich auf die Darstellung von Ergebnissen fokussieren und nicht auf die wesentlichen Ursachen von Leistungsentwicklungen eingehen.
Doch was wäre, wenn Sie als Unternehmenslenker nicht mehr nur Ergebnisse präsentieren, sondern den tieferen Fragen nachgehen könnten: Wie und wo entsteht maximale Performance in Ihrem Unternehmen? Genau hier setzt Erfolgsfaktor Performance Management an. Es beleuchtet die Voraussetzungen fortschrittlicher Performance Management Systeme, wie zum Beispiel die Schaffung eines klaren Unternehmensziels, welches den Mitarbeitern nicht nur transparent ist, sondern auch einen individuellen Sinn und Zweck vermittelt.
Stellen Sie sich vor, wie Sie Ihre Unternehmenskultur transformieren, indem Sie auf organisierten Zusammenhalt setzen und Feedbackschleifen sowie wertschätzende Kommunikation etablieren. Ob Sie nun als erfahrener Manager oder als Berufsanfänger der Generation Y agieren, das Buch bietet praxisorientierte Lösungen und beleuchtet Erfolgsbeispiele aus renommierten Unternehmen und Hochschulen. Die Erkenntnisse in diesem Buch machen es zu einem unabdinglichen Werkzeug für jeden, der grundlegende und nachhaltige Verbesserungen erzielen will.
Der Ratgeber ist ein Muss für jeden im Bereich Business und Karriere, aber auch für diejenigen, die sich mit wirtschaftlichen Themen im Bereich Börse, Geld, Steuern oder öffentlichem Haushalt auseinandersetzen. Lassen Sie sich von Fachautoren inspirieren und finden Sie wirkungsvolle Umsetzungsalternativen, die Ihre Führungskompetenzen und die Leistung Ihres Teams auf das nächste Level heben.
Erfolgsfaktor Performance Management zeigt Ihnen anhand praktischer Beispiele, wie Sie nicht nur die Fähigkeiten Ihrer Mitarbeiter fördern, sondern auch selbstbewusster und erfolgreicher agieren können. Holen Sie sich dieses wertvolle Wissen und sichern Sie sich einen Wettbewerbsvorteil in der heutigen schnelllebigen Geschäftslandschaft.
Letztes Update: 18.09.2024 18:48