Employee Relationship Management - eine kurze Darstellung
Inspirierendes Buch für Führungskräfte: Optimieren Sie Mitarbeiterbeziehungen und sichern nachhaltigen Unternehmenserfolg!
Kurz und knapp
- Employee Relationship Management - eine kurze Darstellung ist ein inspirierendes Buch, das tief in das Herz moderner Unternehmensführung einführt und aufzeigt, wie Mitarbeiterbeziehungen florieren können.
- Es basiert auf einer gut bewerteten Studienarbeit der Hochschule München und erklärt Employee Relationship Management klar und prägnant, jenseits der üblichen Softwarelösungen.
- Das Buch richtet sich an angehende und bestehende Führungskräfte, die ihr Unternehmen durch kluge Mitarbeiterführung langfristig erfolgreich machen wollen.
- Es verbindet theoretisches Wissen mit praxisnahen Fallstudien und fordert Leser dazu auf, innovative Arbeitsumgebungen zu schaffen.
- In der Kategorie Bücher, Sachbücher, Business & Karriere ist es ein unverzichtbares Werk für die Gestaltung eines nachhaltigen und erfolgreichen Arbeitsumfelds.
- Employee Relationship Management - eine kurze Darstellung inspiriert dazu, stets das Beste in jeder Mitarbeiterbeziehung zu suchen und zu fördern.
Beschreibung:
Employee Relationship Management - eine kurze Darstellung ist mehr als nur ein spannendes Buch, es ist eine inspirierende Reise in das Herzstück moderner Unternehmensführung. Stellen Sie sich ein Unternehmen vor, in dem jede Mitarbeiterbeziehung blüht und gedeiht. Genau dies beschreibt dieses Werk mit beeindruckenden Einblicken in ein entscheidendes Managementkonzept.
Ursprünglich in einem Bachelor-Seminar an der Hochschule München aus einer exzellent bewerteten Studienarbeit hervorgegangen, erklärt das Buch die Grundlagen des Employee Relationship Management in klarer und prägnanter Weise. Leser erfahren, wie tiefgreifend die Pflege von Mitarbeiterbeziehungen organisiert werden kann, weit über die gängigen Softwarelösungen hinaus. Entdecken Sie, wie Unternehmen schon seit langem, selbst vor dem Aufkommen spezieller IT-Lösungen, erfolgreiche Beziehungen zu ihren Mitarbeitern gestalten.
Dieses Buch richtet sich an Führungskräfte und solche, die es werden wollen, die erkennen, dass die Mitarbeiter das wertvollste Kapital eines Unternehmens sind. Es verbindet theoretisches Wissen mit praxisnahen Fallstudien, die beweisen, dass kluge Mitarbeiterführung langfristigen Erfolg sichert. Der Leser wird motiviert, altbewährte Ansätze in der Mitarbeiterführung neu zu betrachten und innovative Arbeitsumgebungen zu schaffen, in denen Menschen und Unternehmen gemeinsam wachsen können.
In der Kategorie Bücher, Sachbücher, Business & Karriere ist es ein Muss für jeden, der ein nachhaltiges und erfolgreiches Arbeitsumfeld gestalten möchte. Employee Relationship Management - eine kurze Darstellung bringt nicht nur Theorie in die Praxis, sondern inspiriert dazu, stets das Beste in jeder Mitarbeiterbeziehung zu suchen und zu fördern.
Letztes Update: 23.09.2024 07:18