Das Transformation-Management-Office – Deep Dive

Kurz und knapp

• Das Transformation-Management-Office – Deep Dive bietet einen unverzichtbaren Leitfaden für die Durchführung von Veränderungsprozessen in Unternehmen, die sich in einer Ära der Digitalisierung und agiler Arbeitsmethoden befinden.
• Das Buch beleuchtet die essenzielle Rolle des Transformation-Management-Office (TMO) und zeigt auf, wie diese zentrale Einheit strategische Transformationspläne erfolgreich umsetzt.
• Es bietet praxisnahes Deep-Dive-Know-how und fungiert als Transformationspartner, der Unternehmen mit erforderlichen Ressourcen und Game-Changern ausstattet, um nachhaltige Optimierung zu erreichen.
• Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf der Einführung von ERP-Systemen, wobei Erfolgsfaktoren, Methoden und Templates verständlich vorgestellt werden, um Kick-off-Veranstaltungen effektiv zu gestalten.
• Mit Beiträgen von Iris Zeppezauer sowie einem inspirierenden Interview mit Gerda Söhngen und Christian Schmidt bietet das Buch wertvolle praktische Einblicke.
• Es verspricht Werkzeuge und Einblicke zur Unterstützung der agilen und digitalen Transformation und ist ein unverzichtbarer Ratgeber zur Erhöhung der Digitalisierung Ihres Unternehmens.

Beschreibung:

Das Transformation-Management-Office – Deep Dive ist Ihr unverzichtbarer Leitfaden für die erfolgreiche Umsetzung von tiefgreifenden Veränderungsprozessen in Ihrem Unternehmen. In einer Ära, die von Digitalisierung und agilen Arbeitsmethoden geprägt ist, benötigen Organisationen jeglicher Größe eine zentrale Steuerungsstelle: das Transformation-Management-Office (TMO). Dieses Werk beleuchtet die unverzichtbare Rolle des TMO als kompetenten Verfechter des Wandels und zeigt, wie eine solch essenzielle Einheit die strategischen Transformationspläne erfolgreich in die Praxis umsetzt.

Die Autorin führt Sie anhand eines Leuchtturmprojekts detailliert durch die Welt des Transformation-Managements und vermittelt praxisnahes Deep-Dive-Know-how. Das Transformation-Management-Office – Deep Dive ist mehr als nur ein Buch; es ist ein Transformationspartner, der Sie mit den erforderlichen Ressourcen und Game-Changern ausstattet, um Ihr Unternehmen nachhaltig zu optimieren. Diese Fortsetzung der Reihe bietet Ihnen eine detaillierte Vorgehensweise und visualisiert die Future Landscape des Wandels.

Ein besonderer Fokus liegt auf der Einführung eines ERP-Systems (Enterprise-Resource-Planning). Die wichtigsten Erfolgsfaktoren, hilfreiche Methoden und Templates werden verständlich und anwendungsorientiert vorgestellt. So können Sie und Ihr Team Kick-off-Veranstaltungen wirkungsvoll initiieren und die notwendigen Weichen für die Zukunft stellen. Nutzen Sie die Erkenntnisse aus dem erhellenden Beitrag von Iris Zeppezauer sowie aus dem inspirierenden Interview mit Gerda Söhngen und Christian Schmidt, um Impulse aus der Praxis unmittelbar umzusetzen.

Ganz gleich, in welcher Kategorie Sie "Das Transformation-Management-Office – Deep Dive" platzieren – sei es unter Büchern, Sachbüchern, Business & Karriere, Management oder Projektmanagement – es verspricht Einblicke und Werkzeuge, die Ihren Weg zur agilen und digitalen Transformation ebnen. Verpassen Sie nicht die Gelegenheit, mit Hilfe dieses praktischen Ratgebers Ihr Unternehmen auf die nächste Stufe der Digitalisierung zu heben.

Letztes Update: 23.09.2024 22:03